Dienstleistungen - Überblick

Wir coachen, trainieren, beraten und unterstützen Führungskräfte auf C-Level und Senior Leaders, um bedeutende kulturelle Veränderungen voranzutreiben.

Kulturelle Transformation

Verstärken Sie Vertrauen und psychologische Sicherheit durch einen systemisch-psychodynamischen Ansatz. Wir arbeiten mit Führungskräften in Kulturen, die Anzeichen von Angst, toxischem Verhalten, kollektiven Traumata und Schweigen aufweisen, um Arbeitsklima neu zu gestalten und sichere Umgebungen zu schaffen, in denen Menschen respektvoll herausfordern, um sich gegenseitig, ihre Produkte, Dienstleistungen und Organisationen zu verbessern. 

Executive Coaching

Unsere Executive Leadership Coaching Journey bringt Ihre Verhaltensmuster und Auslöser ans Licht, hilft Ihnen, Ihre Energie zu verstehen und zu steuern, und befähigt Sie, mit Gravitas zu inspirieren und zu führen. Verinnerlichen Sie evolutionäre Frameworks, Fähigkeiten und Werkzeuge, die für schnelles Verstehen, scharfe System Beobachtung, das Meistern von Paradoxien und den Umgang mit Unsicherheiten notwendig sind, während Sie Ihr bleibendes Vermächtnis gestalten. 

Teamentwicklung

Unsere massgeschneiderten Schulungen und Workshops sind darauf ausgelegt, Führungsteams durch gesteigertes Vertrauen und die Fähigkeit, respektvoll herauszufordern, zu vereinen. Sie befähigen Führungskräfte, ihre Denkweisen, Fähigkeiten und Verhaltensweisen weiterzuentwickeln und gleichzeitig Kohäsion und Ausrichtung zu fördern. Unsere Interventionen umfassen Shadowing, Gruppen-Coaching und Trainingsmodule, um höhere Komplexitäten, Polaritäten, Konflikte zu bewältigen und Teamdynamiken zu transformieren. 

Erlebnisorientierte Retreats

Erleben Sie die Kraft der Transformation mit unseren herausfordernden, aber unterhaltsamen Leadership-Retreats, die erfahrungsbasierte Simulationen bieten. Tauchen Sie tief in immersive Szenarien ein, die dazu entwickelt wurden, Führungsteams zu triggern, zu inspirieren und zu verbinden, indem sie ihre inneren Schatten sicher angehen und die unausgesprochenen Probleme offenlegen, während sie die entscheidenden Fähigkeiten verfeinern, die zum Meistern höherer Komplexitäten erforderlich sind. 

Inspirierende Keynotes

Begeistern Sie Ihr Publikum mit einer inspirierenden Keynote oder Panel-Session von Daniela Landherr, einer fesselnden TEDx-Rednerin. Ihre Vorträge umfassen Storytelling, Einblicke aus ihren Erfahrungen bei Google und einfache Handlungsanweisungen zu Themen wie Angstkultur, Scheitern, Talentbindung, Vertrauen, psychologische Sicherheit, New Work, Zugehörigkeit und Innovation. 

Wirkung messen

Messen Sie, wie Ihre Verhaltensweisen und Denkweisen, Ihre beabsichtigte Führungskraft und Ihre Unternehmensleistung fördern oder einschränken, durch das LCP Leadership Circle Profile™ und gestalten Sie gezielt Ihr Vermächtnis. Gewinnen Sie wertvolle Einblicke in Teamdynamiken, die Ihrem Team helfen, Einheit und Vertrauen zu fördern, Kreativität und Leistung zu entfalten und Innovationen voranzutreiben, durch den PSI Psychological Safety Index von The Fearless Organization (Amy Edmondson). 

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